什么叫带薪休班
2025-01-11 14:16:33
带薪休班是指劳动者在享受休假的同时，仍然可以享受到原有的工资收入的假期。具体来说，带薪休假包括带薪年休假、病假、婚假、产假、探亲假等。根据中国劳动法规定，职工连续工作满1年后每年依法享有的保留职务和工资的一定期限连续休息的假期即为带薪年休假。带薪年休假职工连续工作一年以上，每年可以享受一定时间的带薪
怎么才能报工伤
2025-01-06 15:56:40
报工伤的流程如下：申请主体用人单位个人职工的近亲属工会组织申请时间用人单位应自职工发生事故伤害或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内提出工伤认定申请。用人单位未在30日内提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织可以自事故伤害发生之日起1年内提出工伤认定申请。向谁申请应当向用人单位所在地统筹
最新福利费有哪些
2025-01-13 10:28:33
职工福利费通常包括以下几项内容：职工医药费：指职工因疾病所产生的医疗费用。生活困难补助：针对生活困难的职工提供的定期或临时性补助，包括因公或非因工负伤、残废等情况。死亡待遇：涉及职工及其供养直系亲属的死亡补偿。集体福利补贴：包括职工浴室、理发室、洗衣房、哺乳室、托儿所等集体福利设施的费用补贴。其他福
违反工会法规定以什么手段
2025-01-10 03:23:36
违反《工会法》规定的手段主要包括以下几种：暴力威胁：以暴力或威胁等手段阻挠职工依法参加和组织工会，或者阻挠上级工会帮助、指导职工筹建工会，造成严重后果的，将依法追究刑事责任。欺诈、恐吓、威逼、利诱：这些手段也可能被用来阻挠职工依法参加和组织工会，但具体是否构成犯罪则需根据具体情况和后果来判断。建议：
职工医保多少岁不能买
2025-01-18 14:42:03
职工医保的购买年龄限制如下：男性：60岁以上女性：50岁以上达到法定退休年龄且累计缴费达到国家规定年限的参保人，退休后不再缴纳基本医疗保险费，依法享受基本医疗保险待遇。未满足规定缴费年限的人员可以在退休前补足缴费年限以确保继续享受社会基本医疗保险待遇。因此， 男性60岁以上、女性50岁以上的职工不能
工伤的类型都有什么
2025-01-11 22:36:33
工伤的情形主要包括以下几种类型：在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的。这是最典型的工伤情形，包括直接因工作原因导致的事故伤害。工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的。预备性工作包括在工作前的一段合理时间内，从事与工作有关的准备工作，如运输、备料、准备
新员工多久能休班
2025-01-18 03:10:03
新员工在入职 满12个月后，可以享受带薪年休假。具体规定如下：入职后12个月：根据《中华人民共和国劳动合同法》第十条和《职工带薪年休假条例》，员工在入职满12个月后，可以开始享受带薪年休假。累计工作年限：职工在不同工作单位累计工作年限满一年的，自第二个年度起开始享受带薪年休假。如果职工进公司之前工作
总工会是干什么的
2025-01-09 11:50:03
总工会是中国共产党领导下的工人阶级群众组织，主要职责包括：1. 维护职工群众的合法权益和民主权利；2. 参与企业、事业单位的民主管理，代表职工参与国家和社会事务的管理；3. 引导和教育职工提高思想道德和文化技术素质；4. 组织职工参与劳动争议的仲裁和调解，协调劳资矛盾；5. 对职工进行思想政治教育和
户外同行 工会有约|垦利区总工会开展户外团建活动
2025-04-01 17:15:00
3月29日，垦利区总工会精心策划的“户外同行 工会有约”区产业（系统）工会职工户外团建活动在青州市云门山举行。来自全区卫健、教育、金融系统的50余名单身职工青年，在盎然春意中携手开启了一场集挑战、协作与友谊于一体的登山之旅。破冰行动：游戏点燃协作火花抵达云门山脚下，一场别开生面的“默契大考验”迅速打
公积金跟什么挂钩
2025-01-11 14:27:33
公积金通常与以下因素挂钩：工资收入公积金的缴存基数通常是根据职工上一年度的月平均工资来计算的。包括基础性绩效工资和奖励性绩效工资在内的工资组成部分都会影响公积金的缴存额。缴存比例公积金的缴存比例由当地政策和公司单位规定，一般在5%到12%之间。单位缴存比例和职工个人缴存比例通常是一致的。其他收入除了