2025-01-17 16:55:33
职工病假的时长主要 取决于职工的实际工作年限和在单位的工作年限。具体规定如下：短期病假：职工因病或非因工负伤连续休假在六个月内的称为“短期病假”。长期病假：超过六个月的称为“长期病假”。医疗期：根据职工的实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予三个月到二十四个月的医疗期。实际工作年限十年以下的，在本
